75.000 dollarlıq maaşı dividendlərlə əvəz etmək 3.5% gəlirlə 2.1 milyon dollar tələb edir, 10% gəlirlə 750.000 dollara enir. Daha yüksək gəlirlər əvvəlcədən daha az kapital tələb edir, lakin zaman keçdikcə alıcılıq qabiliyyətini aşındırır, çünki dividendlər tarixən iki dəfə inflyasiya səviyyəsində böyüyür. SCHD kimi mühafizəkar adları O kimi orta səviyyəli holdinqlərlə qarışdırmaq, kapital hədəfini 1,5 milyon dollara endirərək ~ 5% qarışıq gəlir əldə edə bilər.
Bir çox maliyyə mütəxəssisi satış işçiləridir ki, sizin daha varlı olub-olmamağınızdan asılı olmayaraq, onlar itələdiklərinə görə maaş alırlar. Fidusiar isə bunun əksidir. SEC qanuni olaraq onlardan maraqlarınızı birinci yerə qoymağı tələb edir.
Advisor.com-un pulsuz uyğunlaşdırma aləti sizi üç dəqiqədən az müddətdə əsas milli firmaların yoxlanılmış mütəxəsisləri ilə birləşdirir. Bu gün kiminlə uyğunlaşdığınıza baxın. 75.000 dollarlıq maaşı dividend gəliri ilə əvəz etmək investisiya problemindən əvvəl riyaziyyat problemidir.
Tənlik sadədir: gəlir hədəfinin gəlirə bölünməsi sizə lazım olan kapitala bərabərdir. Dəyişikliklər tələb olunan nömrəni aşağı salmaq üçün nə qədər risk götürdüyünüzdür. Kontekst üçün, 10 illik Xəzinədarlıq demək olar ki, 5% ödəyir və Fed Fondlarının yuxarı həddi 4% -ə yaxındır.
Dividend portfelinin ödədiyi hər şey risksiz bara qarşı mühakimə edilməlidir. Qarışıq 3,5% gəlirlə, 75,000 dolları əvəz etmək üçün təxminən 2,1 milyon dollar kapital tələb olunur. Bu, dividend artımı zonasıdır: geniş dividend ETF-ləri və aristokratlar, burada ödəmələr ildən-ilə artır.
Johnson & Johnson (NYSE:JNJ) yalnız 64-cü ardıcıl illik dividend artımını elan edərək, rüblük ödənişi 3% artıraraq 1,34 dollara çatdırdı. Procter & Gamble (NYSE:PG) ardıcıl 70-ci il artımını davam etdirir və 2027-ci maliyyə ilində ~10 milyard dollar dividend əldə etməyi planlaşdırır. Dividend Equity ETF (NYSEARCA:SCHD) Qualcomm, Texas Instruments və UnitedHealth kimi adlar üzrə 94,9 milyard dollar xalis aktivə malikdir.
Xülasə — davamını mənbədə oxuyun.
